|
| |
карьера, а достижения
Приношу
извинения за возможные глюки и шероховатости - создан пока шаблон сайта...
карьера, а достижения компании. Они
ревностно добиваются успехов компании, обладая при этом чрезвычай?
ной личной скромностью, не ставя перед собой цель разбогатеть или
сделать карьеру. И они, не покладая рук, работают, воспитывая преем?
ников, нацеленных на успех. Одним словом, они очень похожи на лиде?
ров Toyota. На рис. 22.1. представлен комплекс факторов, способных
повлиять на отношение высшего руководства к концепции бережливого
производства.
Они включают:
1. Структуру права собственности в компании. Безусловно, на способность
компании ориентироваться на долгосрочные цели влияют владелец
компании и структура финансирования. Стремление получить хоро?
шие квартальные показатели для Уолл?стрит может вступить в про?
тиворечие с инвестициями, рассчитанными на успех в долгосрочной
перспективе, В этом смысле Toyota уникальна, поскольку является, с
одной стороны, очень крупной компанией, которая в значительной
мере контролируется одной семьей, а с другой — структурой типа
кейрецу,
| Новости... 29 июня
- Продвижение в расшифровке бумаг
|
